Pengalaman Tes Masuk ODP (Officer Development Progam) di Bank BTN

Apa kabar sahabat sumua, semoga kabar baik senantiasa selalu menyertai kita semua dimanapun berada. Pada kesempatan ini KarirMahasisawa akan kembali berbagi cerita dan pengalamn yang tentunya masih berkaitan dengan masalah karir, mahasiswa dan saya yakin akan sangat bermanfaaat, terlebih bagi sahabat yang sedang mempersiapkan diri untuk mengikuti seleksi kerja, cerita kali ini datang dari sahabat kita angga prasada, beberapa hari yang lalu beliau mengontak saya untuk bisa berbagi cerita dan pengalamanya mengikuti Seleksi Masuk ODP (Officer Development Progam) di Bank BTN melalui blog ini.

Saya yakin, sahabat semua pasti sudah tau apa itu Bank BTN. yaitu Merupakan salah satu dari sekian perusahaan perbankan milik pemerintah yang menjadi idaman para job seeker baik yang masih berstatus "Fresh Graduate" atau bahkan yang sudah memiliki pengalaman kerja. Hal ini bukan tanpa alasan, karena selain perusahaan ini adalah BUMN, Btn adalah Bank yang cukup besar di Indonesia berdasarkan total aset, total kredit maupun total dana pihak ketiga. Secara kinerja Bank BTN juga menunjukan pertumbuhan yang cukup signifikan, apalagi dengan adanya management yang baru seperti sekarang ini. Bank BTN dikenal sebagai bank pelopor pembiayaan perumahan dan memang bisnisnya fokus pada kpr. Dan juga umkm. Sehingga Bank btn di percaya merupakan lingkungan yang tepat untuk mengembangkan karir dan potensi yang sahabat miliki, disamping banyak benefit lain yang bisa sahabat peroleh.

Salah satu jalur penerimaan pegawai BTN yang cukup prestisius dan banyak peminatnya yaitu lewat jalur seleksi ODP (Officer Development Program) atau di perusahaan lain biasanya programnya bernama Management Traine, dimana proses seleksi untuk masuk di posisi ini dapat dipastikan memiliki tahapan tes yang super ketat yaitu bisa sampai 8 tahapan tes (kebayang kan). Hal ini sangat wajar mengingat ODP/management traine merupakan program khusus yang disiapkan oleh perusahaan besar termasuk BTN untuk mendidik dan menggembleng calon pegawainya agar bisa menjadi pemimpin di masa depan

Di Bank BTN jalur ODP sendiri merupakan posisi tertinggi yang dapat dilamar bagi fresh graduate. Selain Officer Development Program (ODP) ada juga posisi General Banking Staff (GBS), Bussiness Supporting Staff (BSS), Secretary, Customer Service dan Teller Service. Disini Saya akan menggambarkan sedikit pengalaman dan tahapan seleksi apa saja yang sudah saya lalui dalam seleksi ODP BTN 2017. Saya berharap dengan berbagi pengalaman ini, sekiranya dapat membantu member gambaran bagi sahabat-sahabat semua yang sedang atau akan melakukan proses seleksi ODP/Management Traine di Bank BTN ataupun di perusahaan multinasional lainya. Pengalaman ini didasari pada proses seleksi ODP yang di ikuti saudara angga prasada pada tahun 2017 yang lalu, jika dikemudian hari ada perubahan harap menyesuaikan.

Teman-teman pasti ingin tahu apa saja tahapan seleksinya dan bagaimana pengalamannya selama mengikuti proses seleksi ini, mari kita mulai

1. Pendaftaran dan Seleksi Administrasi

PendaftaranODP BTN bisa sahabat lakukan di website www.btn.co.id, tetapi karna saya pernah applied dan belum setahun (masa untuk bisa apply kembali), saya mendaftar melalui ITB Career. Untuk alumnus ITB pendaftaran account di ITB Career bebas biaya dan untuk non ITB dikenakan biaya Rp. 90.000 sebagai member (berlaku seumur hidup). Bisa juga memilih dengan jangka waktu 3/6 bulan dengan biaya yang pasti lebih murah. Sahabat bisa mencari info job fair atau campus hiring di internet yang tentunya dekat dengan lokasi sahabat, biasanya di kampus-kampus besar sering kali event seperti ini akan di adakan secara rutin, jadi pastikan jangan sampai ketinggalan informasi ya.
Pada dasarnya mendaftar melalui campus hiring dan website sama saja. Calon pelamar diharuskan mengisi data diri dan education background secara lengkap. Perbedaannya data yang diminta oleh ITB karir lebih lengkap dan diharuskan membuat cover letter. Singkat cerita, saya mendaftar ODP BTN tanggal 27 Juli 2017 tepat pada saat hari penutupan karena saya baru tau ada lowongan BTN. Dari yang saya perhatikan ada sekitar 541 pelamar yang mendaftar melalui ITB karir untuk posisi ODP Bank BTN.

2. Interview Awal (1 Agustus 2017)

Tanggal 29 Juli 2017, dua hari setelah saya memasukkan lamaran, saya mendapat email dan sms dari BTN untuk diundang melakukan interview awal di ITB Bandung. Saya yang saat itu berada di Lombok langsung menghubungi orang tua dan berangkat esok harinya. Interview awal dilaksanakan di ITB, tepatnya di gedung Arsitek GKU Timur (awalnya di GKU Timur Lt.2). Ternyata yang berhasil lolos administrasi untuk ke interview awal sekitar 300 orang dibagi menjadi 2 batch (pagi dan siang). Hal yang perlu disiapkan nomor dada dan formulir jati diri yang dapat diunduh di website BTN. Sebelum interview, kami di foto dengan nomor dada didepan garis hitam yang tertempel ditembok. Kemungkinan ini bertujuan untuk mengukur tinggi peserta. Pengalaman saya dulu form jati diri diambil oleh interviewer, tetapi kali ini dikembalikan, mereka hanya meminta nama account Linked In kami. Saran saya buatlah account Linked In dan berikan informasi sebanyak mungkin di account kalian. Berdasar pengalaman dari akun linked in ini pihak btn akan mengukur seberapa siapkah sahabat untuk masuk di dunia kerja dan sejauh mana keprofessionalan sahabat.

Interview awal pada dasarnya menggali informasi mengenai diri kita sendiri. Jadi selama sesi interview harus rileks, semua pertanyaan usahakan dijawab apa adanya, tegas dan percaya diri. Harus melakukan eye contact dan jabat tangan, jangan lupa senyum.

Pengumuman Interview Awal. Disini tertulis 28 Juli tapi sms dan email diterima pada 29 Juli

3. TOEFL dan TPA (12 Agustus 2017)

Satu hal yang saya senang dari Bank BTN adalah pengumuman yang terbuka dalam artian diumumkan di website resmi mereka. Selama pengalaman saya sebagai jobseeker, hanya Bank BTN, bank BUMN yang terbuka mengumumkan hasil sehingga kalau kita lolos atau tidak bisa dilihat langsung pada website. Beda dengan yang hanya menggunakan media telepon / sms hanya pada yang lolos saja. Tanggal 10 Agustus saya di sms Bank BTN dan diminta untuk menghadiri tes TOEFL dan TPA pada Sabtu 12 Agustus 2017. Ternyata kali ini ITB dan UNPAD digabung, sehingga total yang melaksanakan tes sebanyak 141 orang dibagi menjadi 2 batch.

TPA dan TOEFL seleksi BTN dilaksanakan oleh vendor ketiga. Pada dasarnya TPA nya sulit bagi saya, lebih sulit dari yang saya bayangkan, soal sinonimnya tidak pernah saya ketahui sebelumnya. Matematikanya saya kehabisan waktu, tetapi cukup yakin menjawabnya. Untuk TOEFL juga terbilang cukup susah, terutama di section reading. Saya cukup unggul di listening jadi saya berusaha sebaik mungkin dibagian itu. Ditambah pada saat tes saya sedang diare sehingga semakin memperburuk keadaan. Kita tidak boleh keluar saat tes, untuk ada jeda antara TPA dan TOEFL sehingga saya bisa permisi ke kamar kecil. Saran saya perbanyak latihan soal dan berdoa. Perbanyak latihan pun tidak menjamin kata-kata sinonim atau antonim yang kita pelajari muncul, untuk tes BTN kali ini memang benar-benar kata yang tidak pernah saya tau sebelumnya. Saya menjawab sesuai kata hati dan melihat opsi jawaban yang ada. Khusus untuk TOEFL, pahami apa yang menurut kalian menjadi kelemahan kalian agar tidak kaget saat menghadapi tes TOEFL.

3. Tes Psikotes, FGD dan Wawancara Psikologis (22-23 Agustus 2017)

Tanggal 18 Agustus, saya menerima email dan kemudian SMS dari Bank BTN yang menyatakan bahwa saya LULUS seleksi TOEFL dan TPA. Saya kemudian diundang untuk melakukan seleksi psikotes yang akan dilaksanakan pada hari Selasa, 22 Agustus 2017. Kemudian dilanjutkan esok harinya apabila saya lolos seleksi pada hari Selasa. Saya memiliki waktu 4 hari untuk mempersiapkan diri. Saya membaca Pengalaman Tes ODP BTN pada bulan Januari 2017 menyebut bahwa tes psikotes dipegang oleh PPM Management. Saya memiliki pengalaman tidak lolos seleksi psikotes PCPM BI yang juga dipegang oleh PPM Management. Saya akan melakukan yang terbaik dan mempersiapkan diri untuk menghadapi seleksi ini. Kali ini pengumuman tidak dilakukan di web, jadi statement diatas saya revisi.

Hari yang ditunggupun tiba dan benar saja PPM Management yang melakukan proses psikotes ini. Tesnya pun PERSIS SAMA dengan tahapan PCPM BI 2016 yang saya ikuti. Dari 41 orang yang lolos, 6 orang tidak hadir. Keterangannya juga tidak ada, jadi menyisahkan 35 orang saja. Handphone harus dimatikan dan tahapannya saya tulis dipapan saya agar bisa saya bagikan ke teman-teman yang mungkin akan mengikuti seleksi tes. Sebelum memulai tes kita harus mengisi data diri seperti foto diatas.

Tahapan psikotes pertama deskripsi diri. Dalam tahap ini kita diminta menjabarkan atau menyebutkan pribadi kita yang non data baku. Setelah itu kita ditanya apakah puas mengenai hal-hal yang kita tulis dan alasannya. Selanjutnya adalah GABT yang terbagi menjadi matematika, vocabulary sinonim antonim Bahasa Indonesia (ada 4sub bagian, yang dua saya lupa tapi mirip hitung-hitungan yang masing-masing memiliki waktu sendiri).Lanjut ketahapan selanjutnya yang berjudul informasi umum, pada tahapan ini ada 10 pertanyaan yang harus kita jawab bersamaan dengan peserta lain, seperti kenapa harus bayar pajak dll.

Kemudian dilanjutkan dengan tes koran menggunakan Kraepelin. Jujur saya paling ragu dites ini, saya banyak gagal di tes koran, terakhir tes PT. Paragon yang baru bulan ini saya lakukan, padahal saya sudah lolos tahap seleksi psikotes tahap satu dan menyisahkan 8 orang di batch saya, tetapi tetap gagal di tes koran Paulin. Pengalaman tersebut membuat saya lebih mempersiapakan diri, saya fotocopy dan latihan tes koran sebelum tes BTN ini dilaksanakan ditambah menggunakan bantuan aplikasi di handphone, tetapi masih saja pada saat tes beberapa hitungan salah. Kita mulai menjumlah dari bawah dan jika ada instruksi pindah, harus segera mulai dari bawah lagi.

contoh tes kreplin/pauliu

bersambung.....
Pengalaman Tes Masuk ODP (Officer Development Progam) di Bank BTN #2

Pengalaman Tes Masuk ODP (Officer Development Progam) di Bank BTN

4/ 5

Oleh Karirmahasiswa

Karirmahasiswa 7:54 AM Komentar

Sunday, March 18, 2018